Non si
può stare lì e aspettare che qualcuno crei nuove opportunità per noi.
La prima
cosa che bisogna fare è capire quello che può ostacolare la nostra crescita, scoprire se c'è qualcosa
che ostacola i nostri
progressi.
Se non c’è niente che sembra bloccarci,
è necessario allora che troviamo dei modi per sviluppare la nostra
professionalità, in modo da poter continuare a far crescere le nostre
abilità e capacità mentre ancora occupiamo la nostra
attuale posizione lavorativa.
Moltissime persone fanno l'errore di pensare che l'unico
modo di crescere professionalmente sia verso
l'alto.
In realtà è necessario essere in grado di sviluppare le competenze utili sia
a farci salire la scala che a
trovare opportunità in altre
posizioni.
Qualcuno mi
ha detto: "trova il modo di
renderti indispensabile."
Anche
se sappiamo che non
c'è nessuno che sia indispensabile, il nostro obiettivo deve sempre essere
quello di rendere noi stesse se non indispensabili,
almeno insostituibili.
A mio
avviso, un suggerimento potrebbe essere
di scoprire che cosa c’è che non
viene fatto oppure che voi potreste fare meglio
e offrirvi di “tappare il
buco”.
Individuate un ambito in cui vedete che
potreste fare qualcosa di meglio o di diverso e fate la vostra
proposta.
Non si sa mai come possono evolvere certe
situazioni in azienda e il fatto di esservi rese disponibili, di aver dimostrato
di avere competenze diverse e migliori da quelle richieste quotidianamente,
potrebbe essere il vostro punto di partenza per un cambio di ruolo o per un
miglioramento della vostra posizione lavorativa.
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